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        茅臺集團召開干部任前集體談話會

        2019-03-16 15:47| 發布者: | 查看: |

         
        會議現場
            3月15日,茅臺集團召開干部任前集體談話會,會議宣布了集團公司2019年第六次黨委會關于集中采購中心和物資供應中心組織機構和人事調整的決定。茅臺集團黨委書記李保芳出席會議并作講話,黨委副書記王焱主持會議,黨委委員李靜仁、楊建軍、卓瑪才讓、劉漢林,集團公司總工程師王莉出席會議。  
        李保芳作講話
            “今天的人事決定不是提拔,只是一個調整”,李保芳指出,干部隊伍的調整在保護干部、增加干部歷練、提高干部工作能力等方面有益處,涉及職務調整的干部要統一思想,提高政治站位,忠于職守,勤于敬業,鍛造一支思想過硬、作風過硬、業績過硬的干部隊伍。
            李保芳強調,調整的干部人員要廉潔自律、遵守規矩,把握好與供應商打交道的尺度和原則;要勤思篤學,多下功夫,在現有基礎上,打造更適合茅臺發展的基地建設制度體系;要講政治、守紀律、敢擔當,在新崗位上再立新功。集中采購中心要提高工作效率服從工作安排,第一時間滿足被采購單位的需求。物資供應中心要加快提升現代供應能力,做好現代物流和現代供應體系兩件大事。
        王焱主持會議
            “用實干說話,以優異作答。”王焱主持會議時指出,機構調整是為了貫徹落實省委書記、省人大常委會主任孫志剛調研茅臺重要指示精神,進一步規范集團采購,完善供應管理體系,降低企業風險,有效提升公司采購和供應管理自動化、信息化和流程化建設。要以此次機構組織和人事調整為契機,加強黨風廉政建設,科學管理水平及現代供應能力水平。調整的干部人員要俯下身、沉下心,牢記職責,真抓實干,用優異成績回報組織信任。
        卓瑪才讓作任前廉潔提醒講話
            卓瑪才讓作任前廉潔提醒講話,他指出,調整的干部人員要深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,貫徹執行好省委、集團黨委的各項決策部署;要加強廉政教育,樹立標桿形象,把清正廉潔從業貫穿到制度建設和紀律建設的全過程;要堅持以問題為導向,認真梳理問題,敢擔當有作為,助推公司有序、高效、健康的發展。
            會上,黨委組織部相關負責人通報了集中采購中心和物資供應中心組織機構和干部人事調整情況,就調整的干部和崗位作了詳細介紹。
            集團公司總經理助理游亞林,黨委辦公室、黨委組織部、公司紀委等部門有關負責同志,集中采購中心、物資供應中心任職交流人員參加會議。
         
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